近日張母橋轄區內，各行政村僅留少數“兩委”干部坐崗值班，問及其余去向，都會果斷得到一句：下組走訪去了。

“包片村干下到中心組里，走進組民家中以聊天的方式咨詢近況，噓寒問暖，傾聽心聲，解決合理訴求，是我們開展雙提升工作中的一項高質效手段！”

據該鎮綜治辦公室成員小劉說，張大哥最近因建房問題一直覺得特別鬧心：建房報告批準下來后卻和鄰居因為巷道規劃問題鬧起了小矛盾，干部們在開展走訪調查時主動排查到這一問題，幾次上門將兩家人叫到一起，推心置腹的剖析矛盾根源，給出合理方案化解方案，主動犧牲休息時間做通雙方思想工作，付諸數個工作日努力后，張大哥終于與鄰居握手言和，雙方握手簽下調解協議。

“你們這么替我們群眾辦事實，我們有什么不滿意的？”化解矛盾辭行時，張大哥激動的拉著村干部的手久久不愿放開。

八月份天氣異常燥熱，留守、空巢老人群體是村街黨員干部們放不下的一塊心病，大家在進組走訪時不忘挨個上門看看，提醒一句注意用電安全，叮囑一聲剩菜剩飯別忘記放冰箱，臨行前不忘將一張印有村電工、鎮自來水廠、村包片干部聯系方式的便民聯系卡張貼在顯眼位置，以供老人們有事第一時間可以拿起手機進行聯系；據悉便民聯系卡早在2022年開始就流行發放于該鎮，不僅空巢、留守老人家有，每戶居民家中亦有張貼，丟失即補，切實縮短了干群間的溝通、辦理距離。

“我們再開展平時工作時用心、用情，居民們自然能感同身受，工作做好，事實辦到，服務到位，大家自然有安全感、有滿意度！”該鎮綜治辦主任徐玥鑫說道。